求如新奖金制度详解，感谢告知

如新奖金制度详解

如新集团（Nu Skin）作为一家知名的直销公司，其奖金制度一直是众多直销商关注的焦点。如新的奖金制度设计得相当复杂且富有层次，旨在激励直销商通过不断努力，实现个人业绩的增长，并带动整个团队的发展。下面，我们就来详细解析一下如新的奖金制度。

如新的奖金制度主要分为三个阶段：直销商阶段、主任/经营者阶段和领导者阶段。每个阶段都有不同的奖金来源和计算方式。

直销商阶段

直销商是如新事业的起点，也是整个奖金制度的基础。在这一阶段，直销商主要通过零售产品获得利润。

1. 零售利润

直销商通过销售如新产品获得零售利润。如新建议的零售价是批发价加上约43%的利润。也就是说，如果直销商以建议零售价卖出产品，他们将获得约43%的零售利润。计算公式为：零售价（143%）- 批发价（100%）= 零售利润（43%）。

主任/经营者阶段

当直销商的个人业绩达到一定水平，并成功培养出下级直销商时，他们就可以晋升为主任或经营者，进入下一个奖金阶段。

1. 家族奖金

主任/经营者可以获得其下级直销商所产生的业绩奖金，这被称为家族奖金。家族奖金分为两代：

第一代家族奖金：直销商维持个人业绩分数（PSV）150分，即可领取所有第一代下级业绩分数6%的奖金。

第二代家族奖金：直销商维持个人业绩分数（PSV）500分，且第一代下级个人业绩总合大于或等于1000分，即可领取所有第二代下级业绩分数7%的奖金。

2. 直销主任递增/经营者奖金

直销主任或经营者还可以获得其整个团队（包括下级直销商及其下级组织）所产生的总业绩（GSV）的奖金。奖金比例根据直销主任或经营者的级别而定，一般在9%至15%之间。

领导者阶段

当直销商晋升为领导者后，他们将进入如新奖金制度的最顶层，享受更为丰厚的奖金和奖励。

1. 零售利润 + 家族奖金

领导者仍然可以获得零售利润和两代家族奖金，比例与主任/经营者阶段相同。

2. 直销主任递增奖金

领导者的直销主任递增奖金比例会更高，一般在14%至20%之间，具体取决于他们的级别和业绩。

3. 自立直销主任奖金

当领导者的下级直销商晋升为直销主任时，公司会奖励这位直销主任GSV的2.5%至5%的奖金给身为上级的领导者。奖金的发放率（2.5%或5%）取决于领导者自己的GSV分数。当领导者的GSV等于或超过3000分时，可领取5%的自立直销主任奖金；当GSV低于3000分时，则只可领取2.5%的奖金。

4. 领导者层级奖金

领导者的层级奖金是根据他们第一代下级直销主任的人数来决定的。领导者最多可以领取到深达六代的5%奖金，具体层级如下：

黄金级直销主任：1位第一代经营者，可领取至下级一代奖金。

青金石级直销主任：2至3位第一代经营者，可领取至下级二代奖金。

红宝石级直销主任：4至5位第一代经营者，可领取至下级三代奖金。

绿宝石级直销主任：6至7位第一代经营者，可领取至下级四代奖金。

钻石级直销主任：8至11位第一代经营者，可领取至下级五代奖金。

蓝钻石级直销主任：12位第一代经营者，可领取至下级六代奖金。

5. 蓝钻第二事业奖金

蓝钻石级直销主任是如新事业的最高峰。为了鼓励蓝钻主任继续做增推荐的活动，如新特别设立了“蓝钻第二事业奖金”。当直销商成为蓝钻时，同时即获得蓝钻第二事业资格，可以领取五代10%及第七代5%的自立直销主任奖金，以及20%的整组业绩奖金。只要直销商维持蓝钻资格所需要的12位第一代下级直销主任，就保有蓝钻第二事业资格。

奖金制度的特点与优势

如新的奖金制度设计得相当完善，具有以下特点和优势：

1. 多层次奖励

如新的奖金制度涵盖了从直销商到领导者的多个层次，每个层次都有不同的奖金来源和计算方式，确保了直销商在不同阶段都能获得相应的奖励。

2. 团队激励

如新的奖金制度强调团队合作和团队激励。直销商不仅可以通过自己的努力实现个人业绩的增长，还可以通过培养下级直销商和团队来实现更大的业绩和奖金。

3. 公平公正

如新的奖金制度注重公平公正。直销商的奖金和奖励是根据他们的业绩和贡献来确定的，避免了主观因素和人为干预的影响。

4. 持续激励

如新的奖金制度具有持续激励的特点。随着直销商级别的提升和业绩的增长，他们可以获得更高比例的奖金和更多的奖励机会，从而激励他们不断努力和进步。

结语

如新的奖金制度是一个复杂而富有层次的系统，旨在激励直销商通过不断努力和团队合作实现个人和团队的共同成长。通过深入了解如新的奖金制度，直销商可以更好地规划自己的事业发展路径，实现个人价值的最大化。同时，如新的奖金制度也为直销商提供了一个公平、公正、持续激励的创业平台，让他们能够在如新事业中收获成功和幸福。

希望以上内容能够帮助您全面了解如新的奖金制度。如果您对如新事业感兴趣，不妨加入这个充满机遇和挑战的大家庭，一起创造美好的未来！